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premoが受講者の「聞けない」を解消する様子を描いた4コマ漫画。質問をためらう受講者にpremoが遠慮なく聞くよう促したところ、勉強と関係のない質問が返ってきてずっこけるオチ。教育特化型AIエージェントpremoが質問への心理的ハードルを下げることを表現している。

外国人スタッフ教育の「聞けない」をなくすAIエージェント「premo（プレモ）」 

外国人スタッフの教育で、教材を多言語化しても定着しないのは「…

2026年9月8日
視聴期限の設定が受講完了率と売上を左右することを示すモニターを、企業の管理部門で働く女性社員が確認している場面。カレンダー、完了を示す円グラフ、円マークの3つのアイコンが矢印でつながっている。

eラーニングの視聴期限は何日間がベスト？完了率と追加販売を両立する決め方

eラーニングの視聴期限は、何日間に設定するかで受講完了率も売…

2026年9月1日
利用者に付き添う20代女性介護職スタッフ

介護事業所の年間研修計画の立て方｜法定義務研修を頻度別に年間カレンダーへ落とすテンプレート

介護の法定研修（認知症介護基礎・虐待防止・身体拘束適正化・感…

2026年8月31日
接客のロールプレイ研修を行うプレナと学習者の4コマ漫画

コールセンター・接客のロールプレイ研修をpremoで｜判断を反復して現場対応力を鍛えるAIトレーニング

コールセンター・接客の応対力は座学では育たず、判断を伴う実践…

2026年8月26日
AIエージェントpremoが「わかったつもり」を崩す様子を描いた4コマ漫画。SaaS型eラーニング「manabi+ school」が開発した教育特化型AIエージェントで、講義動画を見て理解した気になった受講者が、いざ演習問題を解くと選択肢に迷い、そこから復習が始まる流れを表現している。

資格スクール×教育特化AIエージェントpremo｜IRTで弱点を特定して合格率を上げる

資格スクールの合格率を左右するのは勉強量ではなく、弱点への的…

2026年8月25日
意欲の高い学習者に緻密な学習スケジュールを提出したものの、返ってモチベーションを下げてしまったpremoの4コマ漫画

premo導入のスモールスタート設計｜どの工程から・PoCの回し方・効果測定

premo（AIエージェント）を全社一斉ではなくスモールスタ…

2026年8月24日
休憩中にeラーニングを受講する女性社員

マイクロラーニングとは？スキマ時間学習を「定着」させる設計｜分散学習・検索練習の認知科学

マイクロラーニングは「短くする」だけでは定着しません。分散学…

2026年8月19日
AIエージェント「premo」が学習をサポートする様子を描いた4コマ漫画。SaaS型eラーニング「manabi+ school」が開発した教育特化型AIで、成績アップの喜びとスイーツ活によるビフォーアフターがオチになっている。

AI教育の導入事例｜業界別Before/Afterでわかる変化の型

AI教育を導入すると自社の何がどう変わるのか。製造・コールセ…

2026年8月18日
AIを活用する生徒にリテラシーの大切さを教えるAIエージェント「premo」の4コマ漫画

AIリテラシー研修 完全ガイド｜全社員・実務者・管理職の役割別カリキュラムと定着設計

AIリテラシー研修は全社一律では定着しない。全社員・実務者・…

2026年8月17日
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